Det finns väldigt många fördelar med att ha prao. Till exempel att man får bättre arbetserfarenhet och man lättare får sommarjobb och lättare kommer in på arbetsmarknaden efter skolan m m. Meningen med prao är att man ska lära sig vad jobbet innebär (inte jobba).

I Varbergs kommun har man inte prao för att man kan skada sig på de olika arbetsplatserna men sanningen är att man nästan skadar sig mer i skolan än på arbetsplatserna.

I vissa skolor i Varbergs kommun har man dagsverke vilket innebär att en dag så går elever ut för att jobba ihop pengar till fattiga länder. Dagsverke tycker vi är jättebra men ifall man kan jobba ihop pengar till fattiga länder, varför går det inte att ha prao på olika arbetsplatser? Varför kan man inte ha båda?

Tycker ni som vi så gå in på vår Facebookgrupp:

Vi som vill ha tillbaka praon i Varbergs kommun.

Klass 8B Vidhögeskolan

Svar. Tack för er insändare om prao!

Jag håller med er om att det är viktigt med en nära kontakt samhälle och skola. Att tidigt få kunskap hur man söker arbete, kunskap om olika slags arbeten eller få en arbetsintroduktion innan gymnasievalet, för att om möjligt hitta en utbildning som kan förbereda för det kommande yrkeslivet är sådant som gör er bättre förberedda.

I Varberg har vi valt bort prao och istället försökt hitta andra former för arbetslivsintroduktion. Jag tror att ni med prao menar en eller två veckors praktik där en elev får komma till en arbetsplats och se hur det går till. Vi har valt bort det bland annat beroende på de höga krav som arbetsmiljöverket ställer gällande säkerhet på en arbetsplats. En del arbetsplatser får dessutom inte ta emot unga människor. När det gäller risk måste vi så långt det går förebygga att inget händer. Eftersom skolan har ansvar för alla elever har vi också ansvar för varje elev som är ute på praktik. Vi har ingen möjlighet att vara med överallt.

Varberg har valt att göra arbetslivsintroduktionen på ett annat sätt. Jag har inte kunskap hur Vidhögeskolan gör men jag vet att på många skolor arbetar de med arbetslivsveckor vars innehåll är företagsbesök, besök av företagsrepresentanter, praktik på skolan, riktade insatser i samhället, en del skolor gör besök på företag och så vidare. Arbetslivsveckorna är mycket uppskattade. Jag tycker att vårt upplägg i Varberg är minst lika bra.

Jag har bett rektor ta kontakt med er på skolan för att diskutera hur skolans arbetslivsintroduktion kan gå till och utvecklas så den stämmer med läroplanen. Min tanke är att de ska försöka möta några av era önskemål även om det finns vissa förbehåll.

Joachim Wadström

Grundskolechef Varbergs kommun